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Vision & Mission
Mint 4 class vision, core philosophy, and two-year journey plan
Seen · Needed · Remembered
愿景陈述
打造一个让每个同学都能被看见、被需要、被记得的班级生态，在两年半MBA旅程中共同成长，在毕业后成为彼此终身的资源与伙伴。
心动公式
心动 = 被看见 × 被需要 × 被记得
这是我们定义"令人心动的班级"的核心公式。三个要素相乘，缺一不可：只有被看见，个体才有存在感；只有被需要，能力才有价值感；只有被记得，情谊才有延续感。
四大建设方向
挖潜释能 · 个体发展
打造激发同学们学习潜能的平台，培养终身学习力，为实现和个体发展相关的各种探索创造实践机会。
凝心聚力 · 班级生态
推动建设生态型的班级组织架构，构建易于同学们深度交流的场域，使班级在未来具备持续发展的可能性。
开放共创 · 外部链接
建立起和其他班级以及各类学生组织的链接通道，提供整合外部资源的机会，更好地给班级成员赋能。
创新驱动 · 科创未来
整合班级建设内与科创力有关的环节，建立创新思维，提升行业洞察力，培育和倡导创新与变革的班级文化。
两年半旅程 · 从组织共建到顶峰相见
第一学期2026.08 - 2027.01
扎根与连接
- 班级见面会、开学典礼、聚劲Orientation
- 班委竞聘与组织架构搭建
- 班级文化共识与治理机制建立
- 26级班级凝聚力建设工作坊
第二学期2027.03 - 2027.06
深化与绽放
- 将知识应用于实践，从理论到行动
- 深化专业领域，形成差异化优势
- 26级班级凝聚力建设工作坊
- 聚动周-班级活动
第三学期2027.08 - 2028.01
拓展与链接
- 拓展职业网络，链接更广阔资源
- 26级令人心动的班级比赛开启
- 聚动周-班级活动
- 班级品牌建设深化
第四学期2028.03 - 2028.06
沉淀与收官
- 主攻实践成果/论文
- 答辩准备与完成
- 沉淀班级记忆，为毕业做准备
- 毕业旅行策划
第五学期2028.08 - 2029.01
荣耀与传承
- 毕业典礼（学院组织）
- 毕业晚会（项目组织）
- 毕业旅行（班级自组织）
- 班级品牌传承与校友链接
毕业后期望
终身学习共同体
- 持续分享行业洞察和职业经验
- 定期组织重聚和交流活动
- 维护班级知识库，持续沉淀集体智慧
彼此的资源与伙伴
- 在职业发展中互相推荐、互相支持
- 在创业和项目中寻找合作机会
- 在人生重要时刻彼此见证和祝福
薄荷4班的品牌传承
- 以班级名义参与校友活动
- 为后续届别的同学提供经验和指导
- 让"薄荷4班"成为有温度、有影响力的集体符号
两年半很短，情谊很长。愿我们在复旦MBA的时光里，都能成为更好的自己，也都能拥有一群值得托付的伙伴。